| Dane szczegółowe: | |
| Wydawca: | Wydawnictwo Sejmowe |
| Oprawa: | miękka |
| Ilość stron: | 176 s. |
| Wymiar: | 124x194 mm |
| EAN: | 9788370596491 |
| ISBN: | 83-7059-649-5 |
| Data: | 2005-01-31 |
Cena wydawcy: 9.90 złpozycja niedostępna
×
1 / 1
Opis książki:
Głównym celem publikacji jest przybliżenie specyfiki i najważniejszych kierunków polityki socjalnej Unii Europejskiej. Autor przedstawia znaczący dorobek wspólnotowy w tej dziedzinie, obejmujący wiele regulacji prawnych, deklaracji, programów socjalnych, a także przybliża działania państw członkowskich w rozwiązywaniu niektórych kwestii społecznych. Znajomość tych zagadnień jest bardzo ważna w kontekście akcesji Polski do Unii.
Książka "Polityka socjalna Unii Europejskiej" - Włodzimierz Anioł - oprawa miękka - Wydawnictwo Sejmowe.
Spis treści:
Wstęp
Rozdział pierwszy
Uwarunkowania, charakter i podmioty wspólnotowej polityki społecznej
I. Uwarunkowania i ewolucja działalności
1. Początki: lata 1957-1973
2. Ożywienie i stagnacja: lata 1974-1984
3. Przełom koncepcyjny: lata 1985-1997
4. Nowe podejście: okres po 1997 r.
II. Specyfika działań
1. Podstawy traktatowe
2. Trzy instrumenty
a. Instrumenty polityczno-koordynacyjne
b. Instrumenty prawne
c. Instrumenty finansowe
3. Główne kontrowersje
III. Podmioty polityki socjalnej UE
1. Organy główne
2. Pomocnicze instytucje wyspecjalizowane
a. Komitety doradczo-konsultacyjne
b. Europejski Fundusz Społeczny
c. Agencje wspólnotowe
Rozdział drugi
Główne kierunki wspólnotowej polityki społecznej
I. Swobodny przepływ pracowników
1. Istota i zakres przepływu pracowników
2. Koordynacja systemów zabezpieczenia społecznego
3. Wzajemne uznawanie dyplomów i kwalifikacji zawodowych
II. Standardy pracownicze i socjalne
1. Prawa społeczne w dokumentach ogólnych
a. Wspólnotowa karta podstawowych praw społecznych pracowników z 1989 r.
b. Karta praw podstawowych UE z 2000 r.
2. Warunki pracy
3. Bezpieczeństwo i higiena pracy
4. Przeciwdziałanie dyskryminacji
5. Dialog partnerów społecznych
III. Wspólne strategie i wytyczne
1. Polityka zatrudnienia
2. Zwalczanie ubóstwa i wykluczenia społecznego
3. Zabezpieczenie na starość
Rozdział trzeci
Perspektywy unijnej polityki społecznej
l. Czynniki rozwojowe
1. Czynniki dynamizujące
2. Czynniki ograniczające
II. Przewartościowania w polityce społecznej
III. Rozszerzenie UE i konsekwencje dla Polski
Zakończenie
Bibliografia
Rozdział pierwszy
Uwarunkowania, charakter i podmioty wspólnotowej polityki społecznej
I. Uwarunkowania i ewolucja działalności
1. Początki: lata 1957-1973
2. Ożywienie i stagnacja: lata 1974-1984
3. Przełom koncepcyjny: lata 1985-1997
4. Nowe podejście: okres po 1997 r.
II. Specyfika działań
1. Podstawy traktatowe
2. Trzy instrumenty
a. Instrumenty polityczno-koordynacyjne
b. Instrumenty prawne
c. Instrumenty finansowe
3. Główne kontrowersje
III. Podmioty polityki socjalnej UE
1. Organy główne
2. Pomocnicze instytucje wyspecjalizowane
a. Komitety doradczo-konsultacyjne
b. Europejski Fundusz Społeczny
c. Agencje wspólnotowe
Rozdział drugi
Główne kierunki wspólnotowej polityki społecznej
I. Swobodny przepływ pracowników
1. Istota i zakres przepływu pracowników
2. Koordynacja systemów zabezpieczenia społecznego
3. Wzajemne uznawanie dyplomów i kwalifikacji zawodowych
II. Standardy pracownicze i socjalne
1. Prawa społeczne w dokumentach ogólnych
a. Wspólnotowa karta podstawowych praw społecznych pracowników z 1989 r.
b. Karta praw podstawowych UE z 2000 r.
2. Warunki pracy
3. Bezpieczeństwo i higiena pracy
4. Przeciwdziałanie dyskryminacji
5. Dialog partnerów społecznych
III. Wspólne strategie i wytyczne
1. Polityka zatrudnienia
2. Zwalczanie ubóstwa i wykluczenia społecznego
3. Zabezpieczenie na starość
Rozdział trzeci
Perspektywy unijnej polityki społecznej
l. Czynniki rozwojowe
1. Czynniki dynamizujące
2. Czynniki ograniczające
II. Przewartościowania w polityce społecznej
III. Rozszerzenie UE i konsekwencje dla Polski
Zakończenie
Bibliografia