| Dane szczegółowe: | |
| Wydawca: | Oficyna Prawa Polskiego |
| Rok wyd.: | 2016 |
| Oprawa: | miękka |
| Ilość stron: | 64 s. |
| Wymiar: | 142x201 mm |
| EAN: | 9788326952876 |
| ISBN: | 978-83-2695-287-6 |
| Data: | 2016-08-01 |
Opis książki:
Korpus służby cywilnej mają stanowić osoby wykonujące zadania państwa w sposób zawodowy, rzetelny, bezstronny i politycznie neutralny. Temu służyć ma odpowiednia selekcja kadr, zarówno przed zatrudnieniem (czemu służy obligatoryjny nabór konkursowy), jak i po zatrudnieniu pracowników służby cywilnej.
Publikacja omawia praktyczne problemy wynikające z obowiązku przeprowadzania ocen kwalifikacyjnych - pierwszych i okresowych, po zmianach w przepisach, spowodowanych nowelizacją USC dokonaną ustawą z 30 grudnia 2015 r. o zmianie ustawy o służbie cywilnej oraz niektórych innych ustaw (Dz. U. z 2016 r. poz. 34) oraz wprowadzeniem w życie nowych rozporządzeń ustalających tryb dokonywania obydwu rodzajów ocen członków korpusu służby cywilnej.
Książka "Przeprowadzanie ocen pracowniczych w służbie cywilnej" - Michał Culepa - oprawa miękka - Wydawnictwo Oficyna Prawa Polskiego. Książka posiada 64 stron i została wydana w 2016 r.